9月19日下午，“女职工‘幸福清单’成‘工’女职‘慧’+”系列品牌的首场活动——“数字赋能绽芳华”在成都市成华区万谷智慧产业园举行。

活动以嘉宾主题分享、圆桌讨论解读、现场互动交流等形式展开，深入探讨了数字时代背景下，用数字化理念、数字化手段赋能女职工发展的各种可能，以务实的内容引导女职工职业发展，鼓励她们在新时期创造辉煌的“她作为”，为数字时代培养知识型、技能型、创新型女职工工作建言献策。

活动中，中国劳动关系学院副教授岳铃以《弥合数字化性别鸿沟 赋能女性未来发展》为主题，主要就中华全国总工会智慧工会建设、《女职工数字技能提升方案》出台思路以及弥合数字化性别鸿沟下，如何赋能女性未来发展等相关内容进行分享。

中国妇女第十二次全国大会代表温茜以《工会助力 数字赋能 辐射带动女职工素能提升》为主题，以亲身经历为切入点，讲解了她如何从传统企业家向抖音探路者转变，如何发挥好工会职工之家和数字赋能创新工作室作用，辐射带动更多的新就业形态群体、更多的女职工提素增能的故事。

“北漂”返乡创业的“90后”党员傅百意以工会赋能成长以及互联网营销师培训学习的相关成果为切入点，分享了如何破解企业在数字经济中面临的困惑，如何通过工会相关平台及技能大赛等渠道不断成长，为自己赋能。

在随后的圆桌论坛和现场提问环节中，三位嘉宾还以女职慧＋关键词的形式进行讨论，以成都市总工会结合数字赋能创新女职工工作举措为基础，围绕数字赋能下女性职业发展的新路径、新机遇进行深入探讨。针对现场观众的踊跃提问，嘉宾们也结合大政方针和自身实践，深入浅出地为大家排疑解惑，为弥合数字化性别鸿沟下，数字化赋能女性未来发展提供了重要参考。

活动还以线上线下相结合的方式，向在场人员和手机端观众动态呈现了互联网营销师职工之家、数字赋能创新工作室场景，并邀请了蜀绣技艺代表性非遗传承人、锦江区劳模和工匠人才创新工作室带头人刘俊芳，道明竹编非遗传承人、四川省女职工“我学，我练，我能”大赛获奖者刘罗琳实时直播，将职工之家工作场面进行了全维度在线实景呈现。

据了解，今年以来，市总工会“娘家人”持续创新女职工工作，在全市发布了2024度成都市总工会女职工“幸福清单”。同时将通过创建打造成“工”女职“慧”+幸福清单子品牌，培育“工”字系列特色职工文化。旨在立足于“家”，弘扬家庭家风家教，营造爱党爱国爱家的良好氛围。赋能于“+”，加载丰富多样的活动内容载体。

市总工会相关负责人表示，下一步，成“工”女职“慧”+活动将进一步结合女职工所需所盼持续进行，围绕中心、服务大局，带领全市女职工积极担当作为，为奋力谱写中国式现代化万千气象的成都篇章贡献成都女职工力量。

成都日报锦观新闻 记者 陈秋妤 

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