为深入推进预算绩效管理，进一步规范机关预算和经费收支管理，做好2024年收支预算编制工作，1月9日，成都市总工会财务部举办收支管理及预算绩效管理专题培训，市总工会机关各部门、各产业工会及所属事业单位财务负责人和相关人员等50余人参加了培训。

本次培训内容丰富，不仅组织大家学习预算管理、经费收支管理的相关制度文件，还针对预算执行过程中存在的问题和不足进行深度分析讲解；围绕市总工会新出台的工会预算绩效管理“1+X”制度体系，对事前绩效评估、绩效目标编制、绩效运行监控、绩效评价等内容，以案例解剖的形式进行生动解读；对规范编报2024年收支预算、采购预算的事项进行详细指导，以及针对预算编制工作中的重要内容和环节做了重点提示。

举办此次培训，旨在强化收支管理及预算绩效管理，进一步提升相关人员在预算支出规范化管理、预算绩效管理等方面业务能力，促进预算绩效管理理念贯穿于预算编制、预算执行、项目实施、资金使用全过程，不断提高工会资金使用效益，推动市总工会绩效管理工作提质增效。参加培训人员普遍认为，此次培训具有较强的针对性、操作性和指导性，进一步增强了财务收支管理及预算绩效管理工作意识。